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  • Nachhaltige Lösungen werden nicht gefunden, sie werden erarbeitet. Das ist oft anstrengend und unbequem. Doch genau so können am Ende alle gewinnen.
  • Fritz Meyer setzt sich mit den verschiedenen Parteien an einen Tisch und sucht mit ihnen einen gemeinsamen Nenner - wenn’s sein muss auch beharrlich. Oder er ist ein aufmerksamer Gesprächspartner bei Zielsetzungsgesprächen. Wo die Kommunikation gestört ist, übernimmt er die Vermittlerrolle.
  • Im persönlichen Coaching ist Fritz Meyer ein anspruchsvoller Sparringpartner. Themen wie Zeitmanagement oder Delegieren von Aufgaben werden nicht nur angesprochen, sondern ausdiskutiert. Gemeinsam werden ambitionierte, aber realistische Ziele gesetzt. Bei Laufbahnkrisen wird intensiv nach Wegen gesucht.
 
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